Sous-traitance de la paie pour les Experts-Comptables et externalisation de la paie pour les entreprises
ECOSYS'PAYE : LA PAIE EN BPO (BUSINESS PROCESS OUTSOURCING) - POUR QUI ?
LA GESTION SOUS-TRAITEE DE LA PAIE POUR L'EXPERT-COMPTABLE
QUELS SONT LES BESOINS EN PAIE DE L'EXPERT-COMPTABLE ?
L’expert comptable gère la paie de ses clients selon :
- Le degré de maturité du cabinet (avec « pignon sur rue », rachat, création « Ex nihilo »).
- Son degré d’indépendance vis-à-vis des réseaux (indépendant, réseau volontaire, réseau intégré).
- La taille du cabinet (nombre de collaborateurs / nombre de dossiers).
- La structure de son portefeuille clients (TPE, PME, ETI, GE).
Dans tous les cas, l’expert comptable doit répondre aux attentes de ses clients sur la dimension sociale de leurs activités, avec ou sans l’édition des bulletins de paie. Le sujet est sensible et n’accepte aucune erreur vis-à-vis des salariés de ses clients au risque de perdre le dossier.
LA GESTION EXTERNALISEE DE LA PAIE POUR LES ENTREPRISES
QUELS SONT LES BESOINS EN PAIE DE L'ENTREPRISE ?
Le mode de gestion de la paie en entreprise dépend principalement de sa taille en corrélation avec l’existence ou non d’un Service Comptabilité en interne, d’une Direction des Ressources Humaines et/ou d’une Direction Administrative et Financière.
Le chef d’entreprise doit, avec ou sans son Expert-Comptable et/ou son DRH et/ou son DAF, arbitrer des choix quant à la bonne gestion de ses relations sociales (et donc de sa paie) avec pour objectif la pérennité de son modèle économique et l’optimisation de sa marque employeur.
NOS SOLUTIONS EN GESTION DE LA PAIE POUR LES EXPERTS-COMPTABLES ET LES ENTREPRISES
LOGICIEL DE PAIE
Le logiciel AGpaie d’AGILE est conçu par des experts en paie et en gestion du personnel.
Il fait aujourd’hui partie des logiciels les plus puissants et les plus souples du marché avec un excellent rapport qualité / prix.
Il est configurable « on premise » monoposte ou réseau (sur le serveur du client) ou « TSE » (sur le serveur de l’éditeur, comme du SaaS).
FORMATION EN PAIE
TROPEA CONSULTING assure la formation des collaborateurs de l’entreprise ou du cabinet d’expertise-comptable en lien plus ou moins direct avec la paie (DG, DRH, DAF, RRH, Experts-Comptables, Gestionnaires / Consultants / Responsables Paie, Managers).
La formation développe et maintient le niveau d’expertise requis pour rester pro-actif sur ce sujet sensible, l’audit et le conseil garantit la conformité des outils, des processus et des données.
SOUS-TRAITANCE OU EXTERNALISATION DE LA PAIE
La sous-traitance de la paie pour les experts-comptables avec HERAKLES INTERNATIONAL ou l’externalisation de la paie pour les entreprises avec ACT PAYE limite les risques de rupture de charge ou de technologie, sécurise les déclaratifs et les process, « upgrade » les compétances métiers et optimise le ROI.
Elle permet surtout de gagner du temps pour développer les missions à fortes valeurs ajoutées, pérenniser l’activité et améliorer la marque employeur.